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1月20日消息，Uber首席执行官Dara Khosrowshahi在世界经济论坛年会（达沃斯论坛）上表示，他目前没有在全公司范围内裁员的计划。Khosrowshahi称，Uber几个月来一直在努力削减成本，相对于其他公司而言，公司更早采取行动，这在一开始也招致了其他人的不满。

网经社移动出行台（DCX.100EC.CN）了解到，去年12月，Khosrowshahi已经表示不考虑裁员，这与其竞争对手DoorDash和Lyft为应对不确定的经济前景而裁员形成鲜明对比。Uber的竞争对手Lyft在2022年11月表示将裁员13%，并剥离第一方车辆业务。外卖平台DoorDash此前宣布将裁员1250人以控制开支。

Khosrowshahi表示，Uber将避免大规模裁员，同时该公司在招聘和其他投资方面采取了更为保守的立场。此前，Uber在2020年进行了一次大规模裁员，解雇了6000多名员工，约占当时员工人数的四分之一。

Khosrowshahi称：“我们没有看到任何疲软的迹象。Uber一直是消费者支出从零售转向服务的受益者。同时，科斯罗萨西对平台上的司机供应持乐观态度，尽管长期的短缺导致了涨价和等待时间的增加。经济不确定时期通常会刺激人们在叫车或送餐领域寻找副业，“我们的司机基数大幅增加了”。

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